¿Para quién es este paquete?
Para quien está aplicando y no recibe respuesta, para quien llega a la entrevista y siente que sus casos no se defienden solos, y para quien tiene muy buena experiencia pero no logra que se note. También para quien va a entrevistarse por primera vez en un rol de liderazgo, donde las preguntas cambian por completo.
Sesión 1: revisión de perfil
Al reservar eliges qué revisamos: tu CV, tu LinkedIn, tu portafolio o cualquier combinación. Me compartes tus materiales y llego a la sesión habiéndolos revisado, así que la hora se usa en trabajar sobre observaciones concretas: estructura y jerarquía, cómo están escritos tus logros, si cada caso deja claro el problema antes de la solución y la coherencia entre CV y LinkedIn. Sales con una lista priorizada de cambios.
Sesión 2: simulación de entrevista con feedback
Hacemos una entrevista real, no una plática sobre entrevistas: preguntas de experiencia, situacionales y de manejo de stakeholders, del tipo que se usan en procesos de UX y Product Design. Si me dices a qué empresa o rol vas, ajusto las preguntas. Al terminar revisamos qué funcionó y qué no, y te llevas accionables concretos para tu siguiente entrevista.
¿Por qué dos sesiones separadas?
Porque entre una y otra aplicas los cambios. Llegas a la simulación con tu perfil ya ajustado, y practicamos cómo contar la versión mejorada de tu historia. Eliges las dos fechas al reservar y pagas una sola vez.
Preguntas sobre esta sesión
¿Cuándo son las sesiones?
Eliges las dos fechas al reservar, entre los horarios disponibles para el paquete. La segunda tiene que ser después de la primera; te recomiendo dejar al menos una semana entre ambas para aplicar los cambios.
¿Puedo revisar CV, LinkedIn y portafolio en la misma sesión?
Sí. Marcas lo que quieras al reservar y repartimos la hora según lo que más te urja. El precio es el mismo.
¿Puedo reagendar una de las dos sesiones?
Sí, cada una se reagenda desde tu perfil hasta 24 horas antes, siempre que la revisión siga siendo antes de la entrevista.
¿Qué pasa si mi trabajo tiene NDA?
Es muy común y tiene solución. Vemos cómo presentar el caso sin exponer información confidencial: se puede hablar del proceso y las decisiones sin mostrar datos ni pantallas sensibles.
¿Reescribes mi CV o mi portafolio por mí?
No. Te doy las observaciones y la dirección concreta para que lo hagas tú — así aprendes el criterio y puedes aplicarlo cada vez que lo actualices.
¿Te hace sentido esta sesión?
Agenda en menos de dos minutos. Eliges fecha, me cuentas brevemente qué quieres trabajar y recibes la confirmación por correo.
Quiero el paquete